Das Team vom Ingenieurbüro Billich ausbildung4you führt auf der Grundlage des Arbeitssicherheitsgesetzes
Arbeitssicherheitsleistungen für die Auftraggeber durch.

Die Fachkräfte für Arbeitssicherheit haben die Aufgabe, den Arbeitgeber beim Arbeitsschutz
und bei der Unfallverhütung in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit zu unterstützen.

Demografie, technologischer Wandel, höchste Flexibilität gegenüber Kundenanforderungen
und zunehmender Wettbewerbsdruck erfordern eine reibungslose Organisation.

Erfolgreiche Unternehmen brauchen deshalb qualifizierte Mitarbeiter, erfolgreiche Produkte, weniger Verluste.
Der moderne Arbeitsschutz hilft vielfältig, betriebliche Verluste zu verringern.

Die Kosten von jährlich 1,2 Millionen Unfällen und vielfältigen Berufskrankheiten belasten jedes deutsche Unternehmen.
Noch weitaus mehr betriebliche Verluste erzeugen die etwa 50 Millionen leichten Unfälle und Beinaheunfälle,
die sich jedes Jahr ereignen.

Die Auswirkungen dieser Ereignisse in Höhe von nahezu 50 Mrd. Euro jährlich,
wirken direkt als Stillstand, Produktionsausfall, organisatorischer Mehraufwand,
Sachschäden und beeinflussen so die Ergebnisse jedes Unternehmens.

Der enge Zusammenhang zwischen Arbeitsschutz und Qualität,
Effektivität und Wirtschaftlichkeit ist seit längerem bekannt.
Ein Blick in die Geschichte zeigt, das in der Vergangenheit vielfältige Regeln die den Unternehmen vorgegeben waren,
helfen sollten Verluste zu vermeiden.

In der Praxis zeigte sich allerdings, dass ein Unternehmer kaum noch in der Lage war,
diese vielen Regeln zu überschauen.
Nur große Unternehmen mit aufwändiger Organisation waren hierzu in der Lage.

Man muss nun folgendes wissen:
In Deutschland besteht die Wirtschaftsstruktur aus über 90% KMU, also kleinen und mittleren Unternehmen.
Ein Blick in das Heute zeigt,
im Rahmen der europäischen Harmonisierung des Arbeitsschutzrechtes wurden konkrete Regeln für alle Unternehmen ersetzt,
durch allgemein formulierte Schutzziele, die von jedem einzelnen Unternehmen zu konkretisieren und zu erreichen sind.

De facto bedeutet das für alle Unternehmen,
jeder kann und muss sich im Rahmen seines Arbeitsschutzmanagements bzw. seiner Organisation im Arbeitsschutz
eigene Regeln setzen und die Regeln leben,
um so die gesetzten Schutzziele zu erreichen.
Hieran werden heute und künftig die Verantwortung und die Haftung der Firmeninhaber und der Führungskräfte gemessen.

Wie kann man nun mit weniger unternehmerischem Risiko, mehr Umsatz, weniger Ausfälle und Verluste, – kurz gesagt,
diesen neuen Anforderungen gerecht werden?

Unser Team zeigt Ihnen einen Weg,
wie sich Unternehmen künftig z.B. mit Hilfe eines Arbeitsschutzmanagements (AMS) richtig organisieren
und so im Wettbewerb erfolgreich positionieren können.